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博野探索多种方式引进人才培养人才

时间:2016-08-30 10:04来源:河北日报
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河北日报讯(闫杰)为聚英才而用之,博野县出台了多项措施,确保人才引得进、用得好、留得住。

该县紧紧围绕打造中国橡胶机带城、中国北方生态涂装城、绿色苗木基地的人才需求,组织开展了“招才引智高校行”活动,实施了人才引进“百人计划”。鼓励企业与科研院所合作,以短期聘用、企业顾问等形式引才,为企业提升科技创新能力服务。根据县域经济、产业需求,采取对标学习、交流挂职锻炼等方式,提升党政人才管理水平。实施“百名优秀企业经营管理人才素质提升计划”,通过邀请专家学者授课、举办“企业家沙龙”等形式,3年内对全县规模以上企业家培训一遍。实施高技能人才培训工程,积极探索校企合作新模式,定向培养技术技能型、知识技能型人才。

结合脱贫攻坚、美丽乡村建设、民营经济发展等重点工作,先后选派108名干部担任扶贫村第一书记,明确50名专业人才担任美丽乡村建设技术指导员,安排30名干部到重点企业担任党建指导员。鼓励科技特派员与现代农业科技示范区、农业专业合作组织“结盟”,带领群众发展特色优势产业。组织各类实用人才进社区、入田间,传授知识、经验、技术,帮助解决生产遇到的困难和问题。

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分享到: (责任编辑:王翠玲)
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